
E-learning Training manager

職位描述
職位描述:
崗位職責:
1.根據(jù)發(fā)展計劃制定e-learning平臺公司內部的運營及推廣策略,組織實施推廣活動;
2.與內部團隊密切合作,深入了解課程內容及呈現(xiàn)要求,策劃呈現(xiàn)形式包括視頻,動畫,互動游戲環(huán)節(jié)等
3.與供應商溝通課件制作方案和技術要求,控制課件的開發(fā)項目的進度及質量
4.跟蹤國內、國際數(shù)字媒體學習(e-learning平臺)技術并持續(xù)應用,不斷提出創(chuàng)新意見及建議;
5.負責定期統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表并制定相應運營推廣計劃;
任職要求:
1、 具備3年以上eLearning平臺內容交互設計、管理工作經驗
2、 對培訓、電子化培訓行業(yè)有激情和熱情,對企業(yè)管理知識領域有鉆研興趣。
3、擁有一定的設計理論知識和優(yōu)秀的交互設計能力,對以人為本的設計理念有深入的理解,對用戶體驗和易用性有敏銳的把握能力
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)產品,對用戶體驗有深刻的認識
企業(yè)簡介
美國強生公司創(chuàng)建于1886年,目前在全球60個國家建立了250多家分公司,是目前世界上最具綜合性、業(yè)務分布范圍最廣的衛(wèi)生保健產品的制造商和相關服務提供商,業(yè)務領域主要包括制藥,醫(yī)療器械和消費品。
西安楊森制藥有限公司是美國強生公司在華最大的子公司,成立于1985年。公司管理中心在北京,生產基地位于西安,在全國28個城市設有辦事處,在華員工超過3000人。在過去的25年中,西安楊森保持持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,成為了中國領先的合資制藥企業(yè)。
西安楊森不斷引進和生產多種創(chuàng)新的、高品質的藥品,其產品包括多種高質量的處方藥,以及廣受患者信賴的非處方藥物。西安楊森依托強生公司全球強大的研究開發(fā)體系,著眼于未來,不斷引進新的藥品,計劃上市生物制劑、腫瘤、心血管、風濕和泌尿等更多領域的產品以服務于中國的廣大患者。
西安楊森公司遵從強生信條的原則,致力于公司的長期發(fā)展。這是公司在過去取得成功的基石,也是未來成長的保障。
西安楊森公司獲得眾多獎項和贊譽,比如《財富》雜志評選的“中國最受贊賞的外資企業(yè)”及“人力資源經理眼中的熱門雇主”;中國中央電視臺 “2005CCTV中國年度雇主”;CRF評選的2007-2008年度北京地區(qū)“中國杰出雇主”;2008年與強生在華公司一起榮獲“第六屆中國大學生最佳雇主獎和進步飛速獎”稱號,和2009年“第七屆中國大學生最佳雇主獎”,并位列醫(yī)藥行業(yè)第一名。2010年強生在華公司榮獲“第八屆中國大學生最佳雇主制藥/醫(yī)療行業(yè)最佳雇主第一名”。這是繼上屆強生公司獲得醫(yī)藥行業(yè)第一名后再次蟬聯(lián)這項榮譽。
職位發(fā)布企業(yè)

西安楊森制藥有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:1000-1999人
成立年份:1985
企業(yè)網(wǎng)址:www.xian-janssen.com.cn/
企業(yè)地址:陜西省西安市新城區(qū)萬壽北路34號
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職位發(fā)布日期: 2016-11-23